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竞聘管理岗(gǎng)位个人优(yōu)势怎么写，个人竞聘优势自述简短(duǎn)

　　1、具(jù)有较强(qiáng)的学习能力，认真刻苦，勤奋务实(shí)；

　　2、工作责任心(xīn)强，具有一定的团队合作能力、快速执行能(néng)力；

　　3、亲和力强(qiáng)，有耐心、沟通能力强，能很好地处理突(tū)发状况(kuàng)，应变能力强(qiáng)；

　　4、为人严谨认真，诚实(shí)守信(xìn)，公私分明，具有良(liáng)好的思想品德和操守；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善于与人沟通，工作主动积(jī)极，服务意识很强。

　　先(xiān)突出个人优势，匹配的优(yōu)点非(fēi)常重(zhòng)要(yào)。

　　后面加上对(duì)应经历(lì)的简单描述，就会显得(dé)更丰富。

　　标准的(de)求职简历主要由四个基(jī)本内容组(zǔ)成：

　　1、基本(běn)情况(kuàng)：姓名、性别、出生(shēng)日(rì)期、民族、婚(hūn)姻状况和联系(xì)方式等。

　　2、教育背景：按时间(jiān)顺序列出(chū)初中至(zhì)最高(gāo)学历(lì)的学校、专业(yè)和主要课(kè)程。

　　所参加的各(gè)种(zhǒng)专业知识和技能培训。

　　3、工作(zuò)经历：按时间顺序列出参(cān)加工作的所有(yǒu)的就业记录，包(bāo)括(kuò)公(gōng)司／单位名称、职务、就任及离任时间，应该突出所(s妥否的意思是什么，妥否的用法uǒ)任每个职(妥否的意思是什么，妥否的用法zhí)位的(de)职(zhí)责、工(gōng)作性质(zhì)等，此为求职简历的精髓(suǐ)部分。

　　4、其他：个人特长(zhǎng)及爱好、其(qí)他(tā)技(jì)能、专业团体、著述(shù)和证明人等。

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