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七七事变的简介50字,七七事变的简介思维导图

七七事变的简介50字,七七事变的简介思维导图 35岁以上员工裁掉90%?小米武汉第二总部裁员?刚刚辟谣了

  金融界5月14日消息 周(zhōu)末,小(xiǎo)米集团裁员的声音四起。

  有部分(fēn)网友发文称:“武汉某(mǒu)米(mǐ)第二总部,正式(shì)宣布裁掉(diào)90%的(de)35岁以上(shàng)员工”,因(yīn)为该消息疑似(shì)暗指小米裁(cái)员,且涉及目前35岁等(děng)互(hù)联网科技企业(yè)用工敏感(gǎn)点,这则(zé)消息随(suí)即引发(fā)网友(yǒu)讨(tǎo)论(lùn)并逐(zhú)步发酵。

35岁以(yǐ)上员工(gōng)裁掉90%?小米武汉(hàn)第二总部裁员(yuán)?刚刚辟谣了

  而小米集团在北京和武(wǔ)汉设(shè)有集团总(zǒ七七事变的简介50字,七七事变的简介思维导图ng)部,其中武(wǔ)汉(hàn)总部于 2017年6月29日正式揭牌,同年11月(yuè)18日正式入驻光(guāng)谷(gǔ)金融港。

  目前,小米武汉总部涵盖 AIoT、大数据、云(yún)服务(wù)、电(diàn)商、新零售(shòu)、办公软件、海外研发、游戏(xì)、金融投资等多(duō)个核(hé)心业务;同时,小米武汉(hàn)总部的人工智能团队也已独立(lì)承担了10 余项业务的(de)研(yán)发工(gōng)作(zuò),如(rú)搭建小爱开放平(píng)台、小爱数据平台和语音(yīn)评测平台等。

  去年12月,小米武(wǔ)汉科技园项目一期(qī)主(zhǔ)体结构(gòu)全面封顶(dǐng),预计于2023年10月正式建成(chéng)。该科(kē)技园距离小米武汉总(zǒng)部直线(xiàn)距离仅4.2公里。

  对(duì)此,小米(mǐ)集团公关(guān)部总经(jīng)理王化在社交媒体紧(jǐn)急辟谣,王化表示(shì)“昨(zuó)晚在社交媒体平台上陆(lù)续出现有关我司武汉总部35岁(suì)以上员(yuán)工(gōng)只保留10%的信息,经查皆为谣言。现公司法(fǎ)务部门已(yǐ)对相关信(xìn)息进行取证,并上报有关部门(mén)。互联网不是法(fǎ)外之地,切勿造谣(yáo)传谣,相(xiāng)信(xìn)在清朗(lǎng)行动的大背景(jǐng)下,网(wǎng)络造(zào)谣(yáo)者必定会受(shòu)到法(fǎ)律的(de)处罚。 ”

35岁以上员工(gōng)裁掉90%?小(xiǎo)米武汉第二(èr)总部裁员?刚(gāng)刚辟(pì)谣了

   小米集团最(zuì)近水逆不断

  值得注(zhù)意的是,小米(mǐ)集团最近水(shuǐ)逆(nì)不断,先是3月份公布的2022年全年业绩出现下滑,在4月份又遭(zāo)到印度(dù)扣押555亿卢比(约6.8亿美元)资金。

  3月24日晚间,小米集(jí)团发布(bù)2022年全年业绩公(gōng)告并(bìng)召开业绩电话会(huì)。期内,集团(tuán)收入2800亿元(yuán),利润从上年的193亿元降至25亿元,经调(diào)整净利润约85亿元,同比降幅(fú)超60%。

35岁以上员工裁(cái)掉90%?小(xiǎo)米(mǐ)武汉第(dì)二总部(bù)裁(cái)员?刚刚辟谣了(le)

  此外,财报显示,截至(zhì)2022年12月31日,小米(mǐ)拥(yōng)有32543名(míng)员(yuán)工,其中29967名位于中国大(dà)陆。这一数字相比2022年(nián)三季度末出现了大幅减少。截至2022年(nián)9月30日,小米(mǐ)员工(gōng)总数为35314名,其中(zhōng)32609名位于中国大陆。也(yě)就(jiù)是说(shuō),在2022年四(sì)季(jì)度,小(xiǎo)米员工总数(shù)减(jiǎn)少了(le)2798名,其中中国大陆员工减少了2642名。

  小(xiǎo)米集团(tuán)收入下滑主(zhǔ)要源于手机业务的萎缩,2022年智(zhì)能(néng)手机出货量(liàng)1.51亿部,而上(shàng)年是1.9亿(yì)部,少卖(mài)了近4000万部(bù)。2022年(nián)第四(sì)季度出(chū)货量3270万部(bù),同(tóng)比(bǐ)减(jiǎn)少25.9%,智能手(shǒu)机分部(bù)收入367亿元,同比减(jiǎn)少(shǎo)27.3%。

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  4月(yuè)份,印(yìn)度高院(yuàn)作出判决(jué),法(fǎ)院称是小米涉(shè)嫌违反FEMA(《外汇(huì)管理法》)规定,以(yǐ)支(zhī)付版税为由,向三(sān)家(jiā)外国实(shí)体(tǐ)公司支付了555亿卢比(约6.8亿(yì)美元),但小米印度公(gōng)司并(bìng)没有从上(shàng)述(shù)三(sān)家公司(sī)获得任何服务。小(xiǎo)米以(yǐ)特许使用权(quán)费用的名义向外转移资金,涉嫌违反印度的外汇(huì)管理法,所以扣押了小米印(yìn)度公司的账户资(zī)金。

  小米集团手机销量的下滑是全(quán)球智(zhì)能手机市场的缩影,Canalys日前发布(bù)调查报(bào)告,全球(qiú)智能手(shǒu)机(jī)市场已(yǐ)经(jīng)经历连续五个(gè)季度下滑(huá),今(jīn)年一季度同比下滑13%,跌至2.7亿(yì)部。

  具体(tǐ)到各个厂商,三星出货量达到 6030万(wàn)部,位(wèi)列第一。苹(píng)果公司以 5800 万部的出货(huò)量位(wèi)居第(dì)二(èr)。排(pái)名前(qián)五的厂商中,只(zhǐ)有苹果实现了同比增(zēng)长,取得(dé)了高达 21% 的市场份额。小米以(yǐ) 3050 七七事变的简介50字,七七事变的简介思维导图万部的出货量(liàng)捍(hàn)卫了第三名的位置,但是与(yǔ)上年同期相(xiāng)比(bǐ)出货量下滑了20%。而(ér) OPPO 和 vivo 分别以2660 万和(hé) 2090 万部的出(chū)货量跻身前五,分别占据 10% 和 8% 的市(shì)场份额。

   手(shǒu)机(jī)厂商砍(kǎn)项(xiàng)目的(de)声音不绝于耳

  最近手(shǒu)机厂商(shāng)砍(kǎn)项目的声音不绝于耳,就在(zài)前(qián)天,OPPO突(tū)然(rán)终(zhōng)止其(qí)自(zì)研芯片(piàn)公司哲库(ZEKU),引(yǐn)起芯片行业(yè)震(zhèn)动(dòng)。

  一份未经OPPO官方证实的(de)内部信显(xiǎn)示,自2023年5月12日起(qǐ),解(jiě)散哲库科(kē)技(上(shàng)海)有限(xiàn)公(gōng)司及(jí)其全资子公司、分公司,并(bìng)终止所有劳动合同。信(xìn)中还(hái)指出,对于尚未(wèi)入职报(bào)到的应届生,可(kě)选择加入OPPO其他(tā)部门(mén),或接受“N+3”补(bǔ)偿金。

  自(zì)2019年以来,OPPO已在自研芯片上投入大量人(rén)力物力。2019年12月(yuè),OPPO创始人兼CEO陈明(míng)永曾表示,“未来三年,OPPO将投入500亿研发预(yù)算,除了持续(xù)关(guān)注5G、人工智(zhì)能、AR、大数据(jù)等前(qián)沿技术(shù),还要构建底层硬件(jiàn)核心(xīn)技术以及软件工程和系统能力。”

  从目(mù)前哲库科技(jì)在招(zhāo)聘网(wǎng)站存留的信(xìn)息来看(kàn),5-10年(nián)工(gōng)作(zuò)经验的工程师月(yuè)薪(xīn)在2万到(dào)9万不等。如果取(qǔ)一个中(zhōng)间的数值,假设每位5年(nián)以上工作经(jīng)验(yàn)的工程师年薪在50万左右。那么,去年哲库仅支(zhī)付员工(gōng)薪酬(chóu),就超过12亿。此外,还有媒体计算称,哲(zhé)库的年费用更是达到(dào)了(le) 30 亿人民币。

  一边(biān)是在全球经济、手机(jī)市场(chǎng)的不确定性下,消(xiāo)费电子等(děng)出货量(liàng)的不断下滑;一边(biān)又是(shì)需(xū)要(yào)巨(jù)大资(zī)金支持(chí),最终OPPO选择了(le)砍项目。

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